Waarom deze rol ertoe doet

Bij BrandMR vinden we dat het recht begrijpelijk en toegankelijk moet zijn. Geen ingewikkelde taal of onnodige stappen, maar duidelijke oplossingen voor mensen die vastlopen. Als junior jurist help jij klanten bij juridische problemen rondom aankopen, geld en aansprakelijkheid. Jij brengt overzicht, rust en richting. Dat maakt jouw werk elke dag relevant.

Wat ga je doen?

Je gaat werken binnen het team Aankopen en Geld samen met 15 betrokken juristen en advocaten. We helpen elkaar maar dagen elkaar ook uit, je ontwikkeling staat centraal. Als junior jurist:

  • Behandel je zaken binnen het consumenten- en aansprakelijkheidsrecht.
  • Heb je veel klantcontact (telefonisch en schriftelijk).
  • Voer je gesprekken met klanten en tegenpartijen.
  • Werk je actief met en aan verbeteringen in onze werkwijze.

We werken er samen naartoe dat je steeds zelfstandiger aan je eigen dossiers gaat werken. Je bouwt stap voor stap verantwoordelijkheid op met collega’s altijd in de buurt om mee te sparren.

Header- 1920 x 1080 7

Wat breng jij mee?

Je herkent jezelf in het volgende:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding Nederlands recht.
  • 0 tot 2 jaar (passende) werkervaring.
  • Je bent communicatief sterk en hebt goede gesprekstechnieken.
  • Je krijgt energie van bellen en klantcontact.
  • Je bent pragmatisch en kunt hoofd- en bijzaken goed scheiden.
  • Je neemt initiatief en ziet verbeterkansen.
  • Je staat open voor werken met en experimenteren met AI.
  • Je bent kritisch op je eigen werk en houdt van optimaliseren.

Wat bieden we jou?

  • Een brutosalaris vanaf € 3.351 op basis van een fulltime (40-urige) werkweek. Afhankelijk van je ervaring word je geplaatst in de schaal die hoort bij ons juniorentraject.
  • Deelname aan ons 2-jarig juniorentraject.
  • Een persoonlijk keuzebudget. Dit budget bestaat uit een 13e maand, vakantiegeld en extra vakantiedagen, waarbij je naar eigen inzicht kunt kiezen voor meer geld of meer vakantiedagen.
  • Een ontwikkelbudget om opleidingen te volgen.
  • Een goede pensioenvoorziening, reiskostenvergoeding en een fietsplan.
  • Een moderne werkomgeving in Den Haag, goed bereikbaar met de auto en het OV.
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Solliciteer direct

Ben jij klaar om te starten of door te groeien als jurist bij BrandMR? Solliciteer dan direct! Heb je vragen over BrandMR of de functie? Neem contact op met Frans-Pieter Huizer, Corporate Recruiter. Hij is telefonisch of via WhatsApp bereikbaar op 06 22488710 of per mail recruitment@brandmr.nl. We kijken uit naar je sollicitatie!

Let op! Een pre-employment screening maakt deel uit van je sollicitatieprocedure. Zo nemen we bijvoorbeeld contact op met jouw opgegeven referenties en vragen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voor je op. Bekijk ons privacystatement om te weten hoe we met je gegevens omgaan.

Acquisitie? Nee hoor, deze werving zijn wij helemaal brandmeester.