Waar ga je werken?

Bij het Instituut Asbestslachtoffers (IAS), een speciale afdeling van Brandmeester Letselschade. Via een minnelijk traject met (oud-)werkgevers keert het IAS jaarlijks zo’n 16 miljoen euro uit aan slachtoffers en hun nabestaanden. Brandmeester Letselschade bestaat (voorheen onder de naam Pals Letselschade) al meer dan 75 jaar en is een juridische dienstverlener op het gebied van aansprakelijkheid en verzuim voor meer dan 1000 werkgevers in diverse branches.

We werken in een nieuw, modern kantoorpand aan de rand van Den Haag.

Wat ga je bij ons doen?

Als jurist bij het IAS bemiddel je tussen werkgevers en hun verzekeraars enerzijds en asbestslachtoffers (of hun nabestaanden) anderzijds. Het IAS is een uniek instituut en het werk dat je doet is dat ook. Je hebt te maken met een bijzondere, kwetsbare, vaak oudere doelgroep. Mensen die letterlijk nog maar weinig tijd hebben. Dat vraagt om snelheid maar ook om zorgvuldigheid, inlevingsvermogen en goed luisteren. En verder:

  • heb je intensief contact met alle betrokken partijen en bemiddel je tussen hen;
  • ondersteun je mensen in een moeilijke tijd en geef je hen tijdens hun leven nog erkenning door een schadevergoeding voor het geleden leed;
  • verzorg je de (administratieve) afhandeling van dossiers;
  • doe je onderzoek naar toedrachten en stel je verweren op;
  • bewaak je de termijnen van dossierbehandelingen.
vrijheid 1150x980

Wat breng je mee?

Je bent een maatschappelijk betrokken jurist. Je werkt snel en zorgvuldig - ook onder grote tijdsdruk - en je kan goed het overzicht houden. Het geeft je voldoening iets voor deze kwetsbare doelgroep te kunnen betekenen. En verder:

  • ben je - zeker omdat je werkt met een bijzondere doelgroep - in staat om inlevingsvermogen te tonen en tegelijkertijd doortastend te handelen;
  • heb je een afgeronde hbo, sjd of rechtenopleiding;
  • heb je bij voorkeur al ervaring opgedaan in een juridische of maatschappelijke functie;
  • spreek en schrijf je vloeiend en foutloos Nederlands en kun je juridische termen makkelijk in heldere, begrijpelijke taal omzetten.

Wat bieden we jou?

  • Een startsalaris van € 3052,- op basis van 40 uur;
  • Een persoonlijk keuzebudget dat bestaat uit een 13e maand, vakantiegeld en extra vakantiedagen. Hierbij je naar eigen inzicht kunt kiezen voor meer geld of meer vakantiedagen;
  • Een contract voor 32, 36 of 40 uur;
  • Goede overige arbeidsvoorwaarden zoals een persoonlijk ontwikkelbudget, een pensioenvoorziening, een reiskostenvergoeding etc.;
  • Een gezonde werk-privébalans en de mogelijkheid om hybride te werken;
  • Werken in een team van gedreven collega-advocaten en -juristen.

Reageer nu!

Wil je meer over ons weten? Kijk dan op www.ias.nl. Heb je specifieke vragen over deze vacature? Neem dan contact op met onze corporate recruiter Mayke Verhey via 06 22 48 87 10 of mayke.verhey@brandmr.nl.

En natuurlijk kun je ook direct solliciteren. We willen je graag leren kennen!

Let op! Een pre-employment screening maakt deel uit van je sollicitatieprocedure. Zo nemen we contact op met door jou opgegeven referenties en vragen we een Verklaring omtrent gedrag (VOG) voor je op. Bekijk ons privacystatement om te weten hoe we met jouw gegevens omgaan.

Er is GEEN acquisitie mogelijk naar aanleiding van deze vacature.