Advocaat Contracten- en aansprakelijkheidsrecht

Wat ga je doen als advocaat bij Brandmeester?

Je maakt deel uit van het team Aankopen & Geld onder leiding van Jordie Hoogstad. Als advocaat met tenminste drie jaar ervaring behandel je zelfstandig zaken op het gebied van contracten- en aansprakelijkheidsrecht. Een specifiek aandachtgebied is het bouw- en aannemingsrecht. Hierbij kun je denken aan geschillen met aannemers en architecten over een woningaanbouw of de renovatie van een pand. Dagelijks verdelen jullie de zaken in een overleg en krijg je alle kans om te sparren met collega's.

Wat zijn je werkzaamheden precies?

• Je behandelt zelfstandig zaken op het gebied van contracten- en aansprakelijkheidsrecht, met als specifiek aandachtsgebied bouw- en aannemingsrecht;
• Met persoonlijk contact zorg je dat je klanten weer snel grip, inzicht en rust krijgen;
• Wekelijks bespreek je met je teamleider hoe het gaat, waar je tegenaan loopt en waarin je je nog verder wil ontwikkelen;
• Je deelt je kennis met het team door bijvoorbeeld trainingen te geven;
• Je draagt eraan bij om het recht toegankelijk te maken.

Met je heldere aanpak en communicatie en duidelijke schrijfstijl zorg je dat cliënten, collega’s en andere belanghebbenden altijd begrijpen wat je bedoelt. En je hebt geen acquisitie- of omzetdruk. Daar hebben we onze marketingafdeling voor.

Waar ga je werken?

Brandmeester maakt het recht toegankelijk voor iedereen. Op een nieuwe manier. Door onze deskundige en persoonlijke dienstverlening bieden we onze klanten een betaalbaar en betrouwbaar proces. Zo geven we onze klanten snel weer controle over een onzekere situatie. Op www.brandmr.nl kun je precies zien hoe dat allemaal in z’n werk gaat.

Brandmeester is onderdeel van de SRK Groep. We werken vanuit een modern kantoorpand in Den Haag, pal langs de A4 en dichtbij de A12. Het gebouw is van alle gemakken voorzien, is goed bereikbaar met het ov en je kunt er makkelijk parkeren. Er is een gemeenschappelijke bedrijfsrestaurant en ook op onze eigen afdelingen wordt er goed voor je gezorgd. Uiteraard krijg je van ons alle faciliteiten om ook thuis te werken.

Wat breng je mee?

Je bent een ervaren advocaat, analytisch sterk en in staat om snel een relatie met je klant op te bouwen. Zo weet je wat hij wil en kun je hem echt helpen. Daarnaast vind je het belangrijk dat het recht toegankelijk is voor iedereen. En verder:

• heb je een universitaire rechtenstudie en je beroepsopleiding afgerond;
• heb je minimaal drie jaar relevante werkervaring in dossierbehandeling;
• ben je vakinhoudelijk up-to-date en zorg je dat je dat blijft;
• voel je je thuis in een innovatieve omgeving en heb je het lef om op een andere manier naar juridische dienstverlening te kijken.

Wat hebben we je te bieden?

• een fulltime salaris tussen de € 4.038,- en € 5.931,- bruto per maand, afhankelijk van je ervaring;
• een persoonlijk keuzebudget dat bestaat uit een 13e maand, vakantiegeld en extra vakantiedagen, waarbij je naar eigen inzicht kunt kiezen voor meer geld of meer vakantiedagen;
• uitstekende overige arbeidsvoorwaarden zoals een persoonlijk ontwikkelbudget, pensioenvoorziening, reiskostenvergoeding etc.;
• een relaxte en gezonde werkomgeving in het moderne HNK-gebouw in Den Haag, goed bereikbaar met de auto en het ov en met ruime parkeergelegenheid;
• een gezonde privé-werkbalans en de mogelijkheid om thuis te werken;
• een hecht teamverband met de collega-advocaten en -juristen in je rechtsgebied, zonder commerciële verantwoordelijkheden;
• de kans om de toekomst van juridische dienstverlening vorm te geven en mee te groeien met de strategie van Brandmeester en SRK Groep;
• de mogelijkheid om minder ervaren collega’s te coachen, je kennis en ervaring over te dragen en te publiceren in vaktijdschriften en op de website van Brandmeester.

Heb je interesse?

Heb je vragen over deze functie of de procedure? Neem dan contact op met onze recruitmentmanager Melle Tuik. Je kunt hem bereiken via Whatsapp en telefoon op 06 3979 8404 of per e-mail: melle.tuik@srkgroep.nl.

Uiteraard kun je ook direct solliciteren. We willen je graag leren kennen!

Let op! Een pre-employment screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. De screening wordt gedaan door ISP en bestaat uit verschillende onderdelen. Ze nemen bijvoorbeeld contact op met de door jou opgegeven referenties en vragen een Verklaring omtrent gedrag (VOG) voor je op. Bekijk ons privacystatement om te weten hoe we met jouw gegevens omgaan.

Er is GEEN acquisitie mogelijk naar aanleiding van deze vacature.